首要、訂做工服顏色的選擇：比如深色和諧款式保存的工作服體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)；而顏色亮麗、款式時(shí)尚的作業(yè)服能體現(xiàn)企業(yè)的精力。

　　其次、訂做工服款式必定要有實(shí)用性：工作服可以規(guī)范職工行為穿上廠服后職工可以活絡(luò)進(jìn)入作業(yè)情況，制服是自律、專業(yè)以及毋忝厥職的體現(xiàn)，這無疑能起到規(guī)范職工行為，增強(qiáng)紀(jì)律觀念的作用。

　　訂做工服價(jià)格的比較：許多企業(yè)對(duì)廠服的選擇停留在初級(jí)階段，單純地以為只需有就行了。對(duì)面料、做工、功用等方面不作細(xì)心講究，一味尋求廉價(jià)、簡(jiǎn)略，由此形成現(xiàn)在商場(chǎng)上濫竽充數(shù)。致使一些沒有設(shè)計(jì)能力、生產(chǎn)能力的企業(yè)，用低價(jià)乃至是回扣等各種不正當(dāng)手段來搶占商場(chǎng)，使得作業(yè)服商場(chǎng)有些紊亂。

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